Talent Acquisition Partner - Sales

Creemos en el héroe de todos los días: quienes tienen el coraje de seguir su pasión y la determinación de hacer realidad sus sueños. Los dueños de pequeños negocios son el centro de todo lo que hacemos. Por eso, creamos soluciones financieras potentes y fáciles de usar que les ayudan a gestionar sus empresas. Con la mentalidad de un fundador y una actitud que prioriza al equipo, nuestros equipos diversos en Europa, América del Sur y Estados Unidos trabajan juntos para que los emprendedores puedan tener éxito haciendo lo que aman. Talent Acquisition Partner — Sales Chile Impulsa la expansión del equipo de Field Sales de SumUp en Chile. Este año seguimos escalando nuestro equipo de Sales Executives y Field Sales Leaders. Como TA Partner, serás el motor de ese crecimiento: atrayendo y contratando el mejor talento comercial del mercado. ¿Qué harás? Generar un impacto significativo en contratación: Liderar el proceso de reclutamiento de extremo a extremo para roles de Sales Executive, Activation Executive, Inbound Sales y otros perfiles comerciales. Gestionar el funnel y maximizar la conversión: Diseñar y optimizar procesos de selección eficientes, desde el primer contacto hasta el onboarding. Co-liderar la contratación de perfiles de liderazgo: Trabajar junto al TA Leader actual en el reclutamiento de posiciones de Sales Team Leader. Tomar decisiones basadas en datos: Mantener Greenhouse y Workday actualizados. Construir dashboards y reportar a los stakeholders con claridad. Elevar la calidad de cada contratación: Liderar sesiones de roleplay, evaluaciones de cultura y capacitar a los Team Leaders en buenas prácticas de entrevistas. Fortalecer la marca empleadora y el flujo de candidatos: Contribuir al employer branding local y global, incluyendo campañas de performance marketing. Eres la persona perfecta para el rol si: Entregas resultados a escala — más de 15 contrataciones/mes, con historial comprobado. Encuentras y cierras talento comercial — búsqueda booleana, social sourcing, referidos. Piensas con datos — ownership del ATS, métricas de pipeline, reportes claros. Resuelves y cierras — mantienes el impulso incluso bajo presión. ¿Por qué unirte a SumUp? Cobertura de salud: Acceso a seguros de vida, dental, catastrófico y de salud, con cobertura de medicamentos incluida. Aprendizaje y desarrollo: Un presupuesto dedicado para impulsar tu carrera mediante educación continua y crecimiento profesional. Apoyo familiar extendido: 15 días adicionales de licencia de paternidad (sobre los 5 legales) y pago diferencial para madres durante el período pre y postnatal. Break 4 Me: Recarga energías con un mes sabático completamente pagado por cada tres años de permanencia en el equipo. Bienestar y salud mental: Acceso a la plataforma DoDo, con servicios especializados en salud mental y sesiones con psicoterapeutas certificados a tarifas preferenciales. Beneficios financieros y sociales: Convenio con Banco de Chile (cuentas sin costo de mantención) y descuentos sociales a través de Caja de Compensación Los Andes. Equilibrio vida-trabajo: Disfruta tu cumpleaños libre, días adicionales de descanso pagado, y un ambiente de oficina dinámico sin código de vestimenta, con espacios pet-friendly y snacks gratuitos. Job Application Tip We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don’t tick every box, it’s ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp. ... (truncated, view full listing at source)